*FAQ*

Für alle Unternehmen und Betriebe, die nach Fachpersonal suchen, um ihre vakanten Stellen langfristig und nachhaltig zu besetzen. Für strategische Planung bieten wir auch motivierter Kandidaten für ihre Ausbildungsplätze.

Durch aktuelle, gesetzliche Änderungen wie dem Fachkräfteeinwanderungsgesetz haben ausländische Fachkräfte aus Drittländern die Möglichkeit in Deutschland zu arbeiten. Dies bietet uns die Chance durch unser Netzwerk und Fachwissen, Fachkräfte dem deutschen Markt anzubieten. Nach neuesten Brechungen von dem Basler Forschungsinstitut werden bis 2030 drei Millionen Fachkräfte fehlen.

Es ist leider sehr schwierig für die Bewerber aus Drittländern einen Visum zu bekommen um nach einer Stelle zu suchen oder Vorstellungsgespräche in Deutschland durchzuführen. Deshalb finden die Bewerbungsgespräche im Ausland oder Online statt!

Drittstaatsangehörigen müssen vor der Einreise ein Visum bei der zuständigen deutschen Botschaft beziehungsweise dem zuständigen Konsulat beantragen. Wie begleiten die Bewerber wahrend des gesamten Prozesses bis zur Einreise nach Deutschland und wir betreuen sie nach der Aufnahme der Tätigkeit.

Zurzeit arbeiten wir sehr eng mit unseren Partnern aus Tunesien jedoch sind wir dabei, Partnern aus den Ländern, wo die Diplome auch in Deutschland anerkannt sind zu gewinnen, wie zum Beispiel Mexico, Philippinen und Indonesien.

Zuverlässiges Netzwerk in Baden Württemberg durch Berufserfahrung als integrationsbeauftragter der Stadt Bad Waldsee. Sowie methodische und wissenschaftliche Herangehensweise durch Seminare und Workshops, um die Integration zu vereinfachen und die interkulturelle Konflikte zu vermeiden.

Selbstverständlich gibt auch die Möglichkeit die Bewerbungsgespräche vor Ort zu machen. Es ist sogar empfohlen die Kandidaten persönlich kennenzulernen. Die Gebühren betragen pauschal 850,- Euro für 3 bis 6 Tage in Tunis. Sollten Sie ein Vorort-Interview vereinbaren, übernehmen wir die Organisation Ihrer An- und Abreise sowie die Koordination vor Ort.

Die aktuelle Situation sowie die Prognose lassen sich aus unterschiedlichen Gründen verzweifeln und der Lokale Arbeitsmarkt kann das Bedarf nicht decken. Wir Versuchen im Einklang mit dem Gesetzt eine Lösung für unsere Auftraggeber zu finden. Wir helfen auch die anderen Länder deren Überangebot an Fachkräfte ggf. die Arbeitslosigkeit abzubauen und sorgen wir für nachhaltige und globalisierte win win Situation zu erstellen.